Agencja Pracy Polfach

Przejdź do treści
Niemiecka Agencja Pracy PolFach z siedzibą pod Stuttgartem świadczy od roku 2012 usługi pośrednictwa
pracy dla obywateli polskich, poszukujących legalnej pracy w Niemczech, Austrii i Szwajcarii. Oferty dotyczą
pracy stałej o atrakcyjnych zarobkach i u sprawdzonych pracodawców.

Co należy wiedzieć o Agencji Pracy PolFach:

  • mówimy po polsku
  • za nasze pośrednictwo pracy nie pobieramy żadnych opłat
  • nasze oferty pracy są legalne, bezpieczne i zapewniają atrakcyjne wynagrodzenie
  • udzielamy wszystkich informacji na temat posiadanych ofert pracy
  • współpracujemy tylko ze sprawdzonymi i rzetelnymi pracodawcami z Niemiec, Austrii i Szwajcarii
  • oferujemy niemiecką (austriacką lub szwajcarską) umowę o pracę stałą wraz z pełnym pakietem socjalnym
  • wspieramy w realizacji formalności urzędowych w Niemczech (ubezpieczenie zdrowotne, meldunek, nadanie numeru NIP, otwarcie konta bankowego)
Aktualnie poszukujemy dla niemieckich, austriackich i szwajcarskich pracodawców kandydatów (k/m) na stanowiska:
Kliknij i zobacz oferty pracy w Niemczech, Austrii i Szwajcarii: OFERTY PRACY
Jak wygląda proces rekrutacji, czyli droga do zatrudnienia w Niemczech:

  1. Wybierz ofertę pracy pasującą do wykształcenia i doświadczeń zawodowych, co do której spełniasz możliwie najdokładniej wymagania oraz akceptujesz wynagrodzenie.
  2. Wyślij aplikację CV na adres e-mail: info@polfach.de lub zadzwoń: 0049 151 459 680 52.
  3. Weryfikacja CV kandydatów. Po otrzymaniu zgłoszeń od kandydatów następuje selekcja, czyli odrzucenie tych kandydatów, którzy nie spełniają wymagań.
  4. Telefoniczna rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami, którzy przeszli pozytywnie proces selekcji.
  • Weryfikacja zgodności informacji, czyli ocena spełniania kwalifikacji kandydata pod względem wymogów oferty pracy
  • Sprawdzenie stopnia znajomości języka niemieckiego
  1. Prezentacja kandydata pracodawcy. Po pozytywnym przejściu rozmowy kwalifikacyjnej, kandydatura jest przekazana pracodawcy z Niemiec, Austrii lub Szwajcarii, który podejmie ostateczną decyzję o przyjęciu do pracy. Często pracodawca przeprowadza telefoniczną rozmowę kwalifikacyjną z kandydatem. Rozmowa jest po niemiecku (chyba że w ofercie pracy nie jest wymagana znajomość języka niemieckiego).
  2. Decyzja pracodawcy, czyli przejście do procesu zatrudniania. Przekazanie niezbędnych informacji do zawarcia umowy o pracę.
  3. Agencja Pracy PolFach asystuje w zawarciu umowy o pracę pomiędzy kandydatem i pracodawcą, czyli weryfikuje posiadanie niezbędnych dokumentów,  jak: ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie emerytalne, numer identyfikacji podatkowej, konto bankowe itd. oraz koordynuje przyjazd kandydata do pracy za granicę.
  4. Wyjazd do pracy za granicą odbywa się na koszt kandydata.
  • Podpisanie umowy o pracę przed wyjazdem do pracy lub w firmie pracodawcy.
  • Realizacja formalności urzędowych. Wsparcie przez Agencję Pracy PolFach i pracodawcę.
  • Rozpoczęcie pracy w Niemczech, Austrii lub w Szwajcarii.

  1. Również podczas pracy za granicą, Agencja Pracy PolFach służy poradą i pomocą.   

Uwaga!
Dziękujemy Wszystkim za przesłane aplikacje. Jednak w związku z dużą ilością zgłoszeń, które od Państwa otrzymujemy w odpowiedzi na nasze ogłoszenia, będziemy kontaktować się tylko z wybranymi kandydatami.

Polecamy:

Duży wybór firan, szycie, modelowanie, doradztwo, pomiar w domu klienta. Zapraszamy!
© 2012 - 2024 PolFach
Wróć do spisu treści